上一篇提到，我會向廠商詢問相關的原料文章資訊，經常性的有時候連廠商寫的文章，不通順時，我也會給廠商建議，最後也是習慣一個字一個字的看。平時工作下班的時候，依然保持著閱讀的習慣，一個月至少會購買一本書讓自己增加點衝擊。
現在，有許多公司都沒有新員工，我認為還是得有適當的新衝擊，簡單的說就是人員的來來去去，有新衝擊才會有新觀念、新感受、新技術的交流，公司才會往前。 閱讀全文〈化粧品配方師之路(七)-衝擊與觀念〉
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上一篇提到，我會向廠商詢問相關的原料文章資訊，經常性的有時候連廠商寫的文章，不通順時，我也會給廠商建議，最後也是習慣一個字一個字的看。平時工作下班的時候，依然保持著閱讀的習慣，一個月至少會購買一本書讓自己增加點衝擊。
現在，有許多公司都沒有新員工，我認為還是得有適當的新衝擊，簡單的說就是人員的來來去去，有新衝擊才會有新觀念、新感受、新技術的交流，公司才會往前。 閱讀全文〈化粧品配方師之路(七)-衝擊與觀念〉